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El Diario Vasco
Miércoles, 29 de enero 2025, 18:53
El Ayuntamiento de San Sebastián ha informado este miércoles por la tarde a través de una nota que «no tiene constancia de ninguna denuncia presentada» contra el alto mando de la Guardia Municipal acusado de acoso sexual después de que la Junta de Personal ... del consistorio, integrada por todos los sindicatos con representación municipal, emitiera el lunes un comunicado interno en el que exigía una investigación «externa, imparcial y objetiva» de las acusaciones vertidas la pasada semana en redes sociales contra el agente.
El escrito, al que tuvo acceso DV, subrayaba la «gravedad» de estas acusaciones –en las que se habla de varias víctimas– y advertía de que el asunto «requiere una atención inmediata y exhaustiva para garantizar la seguridad y el bienestar de todos los miembros» del cuerpo policial. Asimismo, los sindicatos reclamaban que las medidas que se puedan adoptar se extiendan «a partir de ahora a todas las parcelas del Ayuntamiento».
En el comunicado, el Ayuntamiento ha señalado que «dispone desde hace tiempo de protocolos de Igualdad, Acoso y Convivencia que ofrecen la posibilidad de denunciar internamente y de forma segura cualquier situación que tenga lugar en su ámbito laboral» y añade que «los sindicatos conocen de la existencia de estos protocolos y canales de denuncia, a través de las cuales tampoco se ha presentado ninguna acusación». En cuanto a estos canales de denuncia, informa de que están «abiertos a cualquier persona trabajadora, por lo que está fuera de lugar la solicitud sindical de abrir nuevos canales que en absoluto garantizan el anonimato».
Las acusaciones contra este alto mando de la Policía Local donostiarra se publicaron de forma anónima en la cuenta de Instagram de la periodista Cristina Fallarás y la denunciante, una mujer, ofrecía un relato detallado. En este sentido, desde el consistorio han remarcado que «la vía adecuada para iniciar cualquier actuación en caso de existir sospechas o evidencias de una actitud improcedente o impropia es a través de dichos canales internos, así como de la denuncia en comisaría. Ni los mensajes anónimos a través de las redes sociales, ni los comunicados sindicales son las vías adecuadas para iniciar ninguna acción o investigación que permita esclarecer hechos supuestamente denunciables».
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