Isabel Busto será la primera mujer que presida Adegi

La institución con sede en el parque empresarial de Miramón y nacida en 1977 afronta un cambio natural y ordenado al terminar el mandato de Junkera, quien agota en breve el máximo permitido por los estatutos de dos periodos consecutivos de tres años.

Si nada extraordinario sucede, lo que en estos casos no acostumbra a pasar, Isabel Busto romperá moldes en la patronal guipuzcoana acercándola a los tiempos que vivimos y normalizando la presencia femenina en los puestos de máxima responsabilidad.

Ya lo hizo en Confebask, donde en julio de 2022 sustituyó de forma sobrevenida a Eduardo Zubiaurre, quien por cuestiones de salud tuvo que retirarse de la presidencia. Una posición en la que permaneció un año. En esta ocasión, la ejecutiva donostiarra –subdirectora general y consejera de la división española de Zucchetti– lo hará en su casa y concurriendo a unas elecciones.

Ayer, según ha podido confirmar DV de fuentes solventes, Isabel Busto anunció su disposición a presidir la organización. Lo hizo después de que el citado consejo rector (convocado de forma ordinaria y previa a la asamblea general de la organización, prevista para el 30 de mayo) abriera de manera oficial el periodo de presentación de candidaturas. En esa fecha, Adegi ha de renovar la presidencia, el propio consejo rector y el comité ejecutivo.

Si se impone la tradición, que es lo previsible, una vez anunciada una candidatura, en este caso la de Busto, sería extremadamente raro la aparición de una segunda. Así que todo apunta a que la actual vicepresidenta primera será la persona que tome el relevo a Eduardo Junkera, quien, cabe recordarlo, le eligió al llegar a la presidencia de Adegi para ser su vicepresidenta y miembro de su más próxima 'Guardia de Corps'.

En cualquier caso, el plazo para presentar candidaturas (para la presidencia se han de presentar al menos 30 avales de empresas) permanecerá abierto hasta el 25 de mayo.

Junto a la más que dilatada y meritoria trayectoria de Isabel Busto en Adegi, donde ha sido uno de los puntales de la organización en los últimos tiempos y persona destacada en la defensa de la Nueva Cultura de Empresa y del propio empresariado vasco, la más que previsible futura presidencia de la ejecutiva donostiarra es reflejo también de un nuevo tiempo.

Un tiempo en el que la mujer, otrora relegada y nunca expuesta en primera línea, ocupa ya todas las posiciones, también las más exigentes o las de máxima representatividad. Prueba de ello es, por ejemplo, la presencia de Carolina Pérez de Toledo al frente de Cebek o la de Tamara Yagüe en Confebask.

Busto, muy reconocida en el seno de Adegi y en el corpus empresarial guipuzcoano, deslizó durante su etapa como presidenta de la patronal vasca algunos mensajes importantes. Lo hizo, por ejemplo, en una entrevista concedida a este periódico.

En aquel momento, la ejecutiva abordó el problema de la falta de talento (el «invierno demográfico» al que se enfrenta Euskadi, como lo acostumbra a definir Eduardo Junkera) para apostar por ofrecer «proyectos atractivos» a los jóvenes y así atraer y retener el talento. De la misma forma, Busto subrayó la importancia de la inmigración para compensar la falta de personal y planteó la idea de una ventanilla única en Euskadi.

Al abordar este asunto del desafío demográfico, que las empresas presentan como el reto más preocupante a corto y medio plazo junto al del absentismo (según han declarado las propias empresas), Busto abogó por elementos como el «salario emocional» que, afirmó, «va a marcar la diferencia entre empresas en un momento en el que los jóvenes ya no entienden la empresa como antes».

La directiva defendió la transformación del tejido hacia una nueva forma de hacer empresa, más participativa y abierta, y en la que entidades como Fabrika van a jugar un papel crucial. Las criticas al Impuesto de Patrimonio o la denuncia de que los empresarios no son suficientemente valorados fueron otros de los mensajes que defendió.

Ingeniera informática por la UPV/EHU y Doctora en Competitividad Empresarial y Desarrollo Económico por Deusto, Busto, que en 2017 recibió el Premio Aspegi a la mejor directiva de Gipuzkoa, comenzó en 1988 su carrera como analista-programadora en i68, firma (después integrada en Zucchetti) en la que escaló hasta la dirección general. También es profesora invitada en Deusto y en el grado de Organización Industrial de Tecnun.