OPE de Osakidetza en el Aulario de la UPV en 2012.

Osakidetza aprueba una Oferta Pública de Empleo para 1.200 plazas

Se centrará, principalmente, en las categorías que no fueron objeto de convocatoria en la OPE 2014-2015, como médicos especialistas hospitalarios

europa press

Martes, 26 de abril 2016, 14:31

El Servicio Vasco de Salud-Osakidetza ha aprobado una Oferta Pública de Empleo (OPE) de 1.200 plazas, de las que más de 900 serán libres y el resto, de promoción interna, para este año.

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La convocatoria ha sido dada a conocer este martes por el consejero de Salud, Jon Darpón, tras la reunión semanal del Consejo de Gobierno del Ejecutivo vasco.

La OPE se publicará en los próximos días en el Boletín Oficial del País Vasco y se centrará, principalmente, en las categorías que no fueron objeto de convocatoria en la OPE 2014-2015, como médicos especialistas hospitalarios. No obstante, se contemplarán también categorías como la de enfermería, dado su elevado número en la plantilla.

«Trabas» del Gobierno Central

El consejero de Salud ha destacado, "pese a las trabas legales" impuestas por el Gobierno central, por medio de los límites a la reposición de plazas de empleo público, Osakidetza ha ofertado, a través de sus OPE, 2.214 plazas en los tres últimos años, una cifra "muy similar a la de cualquier otra legislatura".

Darpón ha asegurado que en esta OPE "se ha primado la seguridad jurídica para evitar suspensiones o incidencias". La fase de ejecución de la convocatoria no se ejecutará hasta 2017. La OPE es para de 1.200 plazas, de las que más de 900 serán libres y el resto, de promoción interna.

Por otra parte, Osakidetza ha aprobado una 'oferta telemática' de 625 plazas vacantes para las categorías de enfermero, auxiliar de clínica, auxiliar administrativo, celador y operario de servicios, que incrementarán el número de trabajadores interinos para reducir la temporalidad en el Servicio Vasco de Salud. Esta oferta se ejecutará el próximo mes de mayo, "respetando escrupulosamente" las listas de contratación.

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